西安高陵区UI实战培训班成立于2003年，是一所集设计培训、教育教学、

设计应用知识推广、设计课程研发于一体的集团化连锁教育机构。

2003年，西安高陵区UI实战培训班创始人在西安创办工作室，

西安高陵区UI实战培训班正式成立。

2015-2016年，公司进行第一次改革，确定

“互联网视觉教育专家”的发展定位，围绕“做最负责任的教育，实现学员价值”的初心，致力于为社会培养互联网设计领域的实

战应用型人才。如今，西安高陵区UI实战培训班已在全国多个城市拥有校区，成功打造西安高陵区UI实战广告公司、西安高陵区UI实战在线以及在线测评页三大

教育平台。集团拥有100多位设计名师，他们大多来自4A广告公司的一线设计精英、知名设计总监、艺术院校顶

级教授，为西安高陵区UI实战培训班的课程研发、教育教学、服务管理等提供了强有力的保障。

西安高陵区UI实战培训班课程由专门课程研发团队自主研发，课程设计紧跟互联网潮流，

将最前沿的设计融入课程中，并且每年持续精进课程内容和教学建设。

目前西安高陵区UI实战培训班已开设多个专业方向课程，包括UI设计、平面设计、网页设计、室内设计等专业。特别值得骄傲，

2013年由研发团队研发的《平面设计精英课程》《网页设计精英课程》《室内设计精英课程》

荣获国家著作权保护，2015年《电商网页设计精英课程》获得国家著作权保护。

快学习，乐设计

在西安高陵区UI实战培训班，我们一直坚持“快学习，乐设计”的课程理念，让有志于学设计的人快速、快乐、高效地学习。在快乐中

学习设计，在学习中收获快乐！

三维五段教学法

西安高陵区UI实战培训班独创特色教学 为快乐保驾护航

三维：电脑、设计、艺术

五段：操作、临摹、分析、改进、创作

在学习过程中，学员有章可循，无论学习哪一门设计课程，都可以找到一套切实可行的学习流程和方法。

教育培训资质

2003年，西安高陵区UI实战培训班成立，标志着2003成为全国第八家具有教育培训资质的机构。

Adobe官方认证教育机构

西安高陵区UI实战培训班享有Adobe创意大学授权培训官方认证资质，为学员提供简单、快捷的认证通道，证书全球通用！

合作企业

截至目前，西安高陵区UI实战培训班和6000多家企业签约就业合作，并已向社会输送了30多万设计人才。

学历教育服务

2016年3月，与北京外国语大学、福建师范大学签订学历教育战略合作协议，联合开展“学历+技能”的人才培养计划。

在这里，我们不仅可以提供设计技能培训，同时还帮助学员提升学历，为职业发展增加筹码！

二、我朋友之前在中公优就业那边读书。后面毕业后推荐到老家就业，他自己在学校的时候学的是电商运营，但是他发现这块想起步难度太大，后续他朋友介绍他去培训，培训完推荐回家就业的时候结合他的专业和UI在电商公司混的很好，对于价格他偷偷告诉我就花了2W多，里面包含着吃住的费用

三、平面设计师证主要是考四个软件，拿到四个软件的证书后才能换一个平面设计师的证书，四个软件分别是：PS, ID, AI, CDR考试要求不高，只是是高中学历有计算机基础感兴趣的都可以报考但是因为考的是设计软件，一般没有接触过设计软件的建议报个培训班如果有设计经验的，可以到网上找这四个软件的相关课程看看，考试时主要是考实操，所以在学的过程中要注重实操操作，多操作，多练习这四个软件要分别考，考试的时间各地都不太一样，建议到官方报名网站上看看，考这四个软件时都是理论加实操一起考的。现在的平面设计师的证书含金量并不高，主要是靠自己的实操设计出来的东西好不好，而且面试平面设计的时候，面试官一般看重的是你的作品而不是证书，所以想要考这个证书的朋友们不要太看重证书，注重提高自己的设计水平

求个餐饮正对VI/SI设计师，帮忙设计下品牌？

一、学习UI技术，以后能做哪方面的岗位，这个问题各个用人单位岗位设置不同，但是总体上的岗位职责是大同小异的。就业岗位：商城网站前端设计、高级平面设计师、网站前台美工、游戏界面、app界面、软件界面设计、网店美工及装修、UI设计师，交互设计师，设计总监等，岗位类别有：1、交互设计师交互设计师的产出物有竞品分析文档、用户反馈整理、流程图、设计草图、设计原型等等。在工作中，交互设计师除了这些基本的设计工作外，还要沟通、执行、跟进自己的设计方案；产品上线后，还要继续跟进，解决线上问题、收集反馈意见，为下一次迭代做准备。好的交互设计师对整个项目可以起到非常积极有效的推动作用。2、用户界面设计师UI 设计师是我们现在听到最多的名称。在国内，一般我们认为交互设计师提供产品流程图与设计原型，然后由 UI 设计师绘制高保真原型，以及输出切图、标注给工程师，并且与前端工程师密切沟通，确保自己的设计实现。UI 设计师除了需要掌握基础的平面设计原则外，还需要了解各平台的设计规范，掌握一定的前端知识也是加分项。3、用户体验设计师用户体验设计师与交互设计师的工作会有较多重合，可能在不同公司定位会做到一样。用户体验设计的对象在于「人」，保证人的每次「行为」能获得良好的体验，保证人能有效完成自己的「目标」，是 UX 最重要的工作。用户体验设计师具体需要掌握各种用户研究方法和设计方法，比如角色分析、故事板、焦点小组、可用性报告等。4、产品设计师虽然头衔不一样，但是产品设计师就是综合性的 UI/UX 设计师，模糊了界面设计与体验设计的界限。产品设计师在某种程度上应该就相当于我们说的产品经理，只是它会偏向通过设计驱动产品。5、产品经理我不认同「人人都是产品经理」，实际上，要做好产品经理工作是非常困难的。在工作中，产品经理会接收到来自各方的需求，并且同设计师一起进行分析确定功能设计。它还要求你深谙产品开发流程，懂得与各种角色合作，并且拥有敏锐的产品直觉力和市场嗅觉。产品经理要做的太多了，简单说它到底有多难——他要为整个产品乃至项目负责。6、视觉设计师为现代商业服务的艺术，主要包括标志设计、广告设计、包装设计、店内外环境设计、企业形象设计等方面，视觉设计师与 UI 设计师很相近，但他更多地保有平面设计师优秀的视觉表达能力。我在这主要指参与产品物料设计的视觉设计师。7、用户体验研究员用户研究员相对设计师，注意力将更多地放在「研究」本身上。日常工作可能有市场分析、竞品分析、创建人物角色、问卷调查、焦点小组、用户访谈、可用性测试等等。用户研究员的产出物主要是各种类型的用研报告，它更偏向于比较客观和实际的研究结果。具体要怎么解决问题，需要对报告进行深入解读，用户研究员也应通过自己的理解给出一些建议。8、动效设计师（UI方向）UI 方向的动效设计师将通过自己的概念与动画设计能力，为产品加入积极的体验。工作内容可能包括绘制传统的故事版、设计交互原型、设计视觉动效等。

二、怎么2113说呢，工作好不好找主要还是要看你自己。比如我们创想者，不单单会为5261你提供系统性的学习UI设计，还会在学习过程中帮你培4102训就业、人生规划等课程。我们可以保证，只要你用心学，出去工资怎么都得在6K以上。（当然还是分不同地域1653的，比如你去二三线城市，那里的UI设计就只是个版平面美工而已，工资肯定就2-3K，来深权圳等一线城市，那工资肯定就翻番了）

三、选择机构首先看机构是不是大平台，小机构后续得不到保障，而且就业只集中在当地；第二是看师资整体水平，看看老师的作品，名师之类的不要太多的相信，就算有全国也只有几个，教学的概率太低，第三看就业，去实地了解就业，和在学的学生聊一聊，第四是看环境，硬件要跟得上，如果小区环境破破烂烂的，上课环境不好的，慎重考虑。如果考虑是线上的课程的话，建议去找一些这个机构的试听课程，先去试听一下课程讲授方式，是不是自己能接受的，感受一下老师的讲课水平，优就业是中公旗下的，全国都有分校，可以去看看

二、我朋友之前在中公优就业那边读书。后面毕业后推荐到老家就业，他自己在学校的时候学的是电商运营，但是他发现这块想起步难度太大，后续他朋友介绍他去培训，培训完推荐回家就业的时候结合他的专业和UI在电商公司混的很好，对于价格他偷偷告诉我就花了2W多，里面包含着吃住的费用

三、平面设计师证主要是考四个软件，拿到四个软件的证书后才能换一个平面设计师的证书，四个软件分别是：PS, ID, AI, CDR考试要求不高，只是是高中学历有计算机基础感兴趣的都可以报考但是因为考的是设计软件，一般没有接触过设计软件的建议报个培训班如果有设计经验的，可以到网上找这四个软件的相关课程看看，考试时主要是考实操，所以在学的过程中要注重实操操作，多操作，多练习这四个软件要分别考，考试的时间各地都不太一样，建议到官方报名网站上看看，考这四个软件时都是理论加实操一起考的。现在的平面设计师的证书含金量并不高，主要是靠自己的实操设计出来的东西好不好，而且面试平面设计的时候，面试官一般看重的是你的作品而不是证书，所以想要考这个证书的朋友们不要太看重证书，注重提高自己的设计水平

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一、学习UI技术，以后能做哪方面的岗位，这个问题各个用人单位岗位设置不同，但是总体上的岗位职责是大同小异的。就业岗位：商城网站前端设计、高级平面设计师、网站前台美工、游戏界面、app界面、软件界面设计、网店美工及装修、UI设计师，交互设计师，设计总监等，岗位类别有：1、交互设计师交互设计师的产出物有竞品分析文档、用户反馈整理、流程图、设计草图、设计原型等等。在工作中，交互设计师除了这些基本的设计工作外，还要沟通、执行、跟进自己的设计方案；产品上线后，还要继续跟进，解决线上问题、收集反馈意见，为下一次迭代做准备。好的交互设计师对整个项目可以起到非常积极有效的推动作用。2、用户界面设计师UI 设计师是我们现在听到最多的名称。在国内，一般我们认为交互设计师提供产品流程图与设计原型，然后由 UI 设计师绘制高保真原型，以及输出切图、标注给工程师，并且与前端工程师密切沟通，确保自己的设计实现。UI 设计师除了需要掌握基础的平面设计原则外，还需要了解各平台的设计规范，掌握一定的前端知识也是加分项。3、用户体验设计师用户体验设计师与交互设计师的工作会有较多重合，可能在不同公司定位会做到一样。用户体验设计的对象在于「人」，保证人的每次「行为」能获得良好的体验，保证人能有效完成自己的「目标」，是 UX 最重要的工作。用户体验设计师具体需要掌握各种用户研究方法和设计方法，比如角色分析、故事板、焦点小组、可用性报告等。4、产品设计师虽然头衔不一样，但是产品设计师就是综合性的 UI/UX 设计师，模糊了界面设计与体验设计的界限。产品设计师在某种程度上应该就相当于我们说的产品经理，只是它会偏向通过设计驱动产品。5、产品经理我不认同「人人都是产品经理」，实际上，要做好产品经理工作是非常困难的。在工作中，产品经理会接收到来自各方的需求，并且同设计师一起进行分析确定功能设计。它还要求你深谙产品开发流程，懂得与各种角色合作，并且拥有敏锐的产品直觉力和市场嗅觉。产品经理要做的太多了，简单说它到底有多难——他要为整个产品乃至项目负责。6、视觉设计师为现代商业服务的艺术，主要包括标志设计、广告设计、包装设计、店内外环境设计、企业形象设计等方面，视觉设计师与 UI 设计师很相近，但他更多地保有平面设计师优秀的视觉表达能力。我在这主要指参与产品物料设计的视觉设计师。7、用户体验研究员用户研究员相对设计师，注意力将更多地放在「研究」本身上。日常工作可能有市场分析、竞品分析、创建人物角色、问卷调查、焦点小组、用户访谈、可用性测试等等。用户研究员的产出物主要是各种类型的用研报告，它更偏向于比较客观和实际的研究结果。具体要怎么解决问题，需要对报告进行深入解读，用户研究员也应通过自己的理解给出一些建议。8、动效设计师（UI方向）UI 方向的动效设计师将通过自己的概念与动画设计能力，为产品加入积极的体验。工作内容可能包括绘制传统的故事版、设计交互原型、设计视觉动效等。

二、怎么2113说呢，工作好不好找主要还是要看你自己。比如我们创想者，不单单会为5261你提供系统性的学习UI设计，还会在学习过程中帮你培4102训就业、人生规划等课程。我们可以保证，只要你用心学，出去工资怎么都得在6K以上。（当然还是分不同地域1653的，比如你去二三线城市，那里的UI设计就只是个版平面美工而已，工资肯定就2-3K，来深权圳等一线城市，那工资肯定就翻番了）

三、选择机构首先看机构是不是大平台，小机构后续得不到保障，而且就业只集中在当地；第二是看师资整体水平，看看老师的作品，名师之类的不要太多的相信，就算有全国也只有几个，教学的概率太低，第三看就业，去实地了解就业，和在学的学生聊一聊，第四是看环境，硬件要跟得上，如果小区环境破破烂烂的，上课环境不好的，慎重考虑。如果考虑是线上的课程的话，建议去找一些这个机构的试听课程，先去试听一下课程讲授方式，是不是自己能接受的，感受一下老师的讲课水平，优就业是中公旗下的，全国都有分校，可以去看看